FIELD EXPERIENCE
採用の現場で積み重ねた、
判断の解像度。
AINARA運営者
現役人事・2児の父
- 書類選考
- 30,000件以上
- 一次・最終面接
- 3,000件以上
実務範囲
求人票、選考基準、面接質問、評価、評価基準の設計から、内定、入社、研修、定着まで。
候補者、企業、人材紹介会社の三者に向き合ってきた実務経験を土台に、人が判断と責任を担い、AIが選択肢を広げる仕組みをつくります。
AINARAについて詳しく見る
現在利用できるサービス
いま、ご利用いただけること。
以下は、現在実際にご利用いただけるサービスです。この先の「将来構想」とは分けてご案内しています。
無料・人事AI仕事診断β
人事の仕事を、AIに任せる部分と、
人事の仕事を、AIに任せる部分と、
人に残す部分に分ける。
人事・採用業務の内容と業務量を入力すると、AI活用の優先順位、人が担う価値、取り戻せる時間の目安を無料で確認できます。
診断結果はAINARAの仮説モデルによる推定であり、成果を保証するものではありません。
将来構想
これから育てていくこと。
以下はすべて構想段階であり、現在提供しているサービスではありません。提供の目処が立った段階で、本サイトと公式SNSでお知らせします。
構想
AIキャリア可能性診断
- 経験・スキルの棚卸しをAIで補助
- 生かせる可能性の仮説を整理
- 現在は未提供
構想
AI実務力パスポート
- AIを使った実務スキルを記録
- 本人が説明しやすい形に整理
- 現在は未提供
構想
人材紹介
- 法人化・有料職業紹介事業の許可取得後に提供予定
- 現在は許可未取得・未提供
- 求人紹介・候補者推薦は受付していません
構想
コミュニティ・共同事業・地域事業
- 学び・オフ会・教育の場
- 共同事業・業務委託を含む共創
- 暮らし・地域に関わる事業
※ 上記の「将来構想」はすべて、現在提供しているサービスではありません。正式な人材紹介は、許可取得後の将来構想です。
02 HUMAN FIRST
AIが進化しても、
主役は「人」。
- Purpose
- 人の可能性を未来へ
- Vision
- AIで時間をつくり、人が人や自然と向き合える未来をつくる。
- AIの役割
- 人の時間と選択肢を広げるパートナー
- 人の役割
- 判断し、責任を担う
CHARACTER
AINARAの仲間「アイナルル」
「ほな、アイナラ。」
AINARAの想いを届ける公式キャラクター「アイナルル」。
人とAIが一緒に成長していく未来を、そっと応援するパートナーです。
SNS・NOTE
発信を届けている場所。
仕事で使えるAI活用ノウハウや、AINARAの日々の実践をSNS・noteで発信しています。お知らせも各SNSでご案内します。
仕事で使えるAI活用
ChatGPT / AIツール実践検証
実践プロンプト・テンプレート
人事 × AIの活用ノウハウ
AI時代の働き方